摘要：:互聯(lián)網(wǎng)公司,微軟實(shí)習(xí)生【CNMO新聞】在這兩年各大互聯(lián)網(wǎng)、科技公司遭遇各種風(fēng)浪之后，很多相關(guān)企業(yè)都公布淘汰招人數(shù)量，甚至是裁人。好比庫(kù)克就曾暗示，蘋果打算在2023年將更慎重地雇用公司員工。但這個(gè)
【CNMO新聞】在這兩年各大互聯(lián)網(wǎng)、科技公司遭遇各種風(fēng)浪之后，很多相關(guān)企業(yè)都公布淘汰招人數(shù)量，甚至是裁人。好比庫(kù)克就曾暗示，蘋果打算在2023年將更慎重地雇用公司員工。但這個(gè)暑期，這些企業(yè)的實(shí)習(xí)生們對(duì)他們?cè)诠镜那熬俺謽?lè)觀立場(chǎng)。事實(shí)上，很多公布淘汰招人數(shù)量的公司并沒(méi)有放緩雇用實(shí)習(xí)生的步驟，最近放出的一份陳訴展現(xiàn)了這些企業(yè)的實(shí)習(xí)生的近況。
很多企業(yè)的實(shí)習(xí)生在完成實(shí)習(xí)后，會(huì)收到該公司正式任命的通知。微軟的實(shí)習(xí)生提到，他們對(duì)該公司提供的地位感想興奮，Meta的一些實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)竣事后就收到了正式聘用的通知，而一些在蘋果實(shí)習(xí)的大四學(xué)生甚至在8月中旬實(shí)習(xí)竣事之前，就收到了該公司口頭上的聘用通知。
很多公司很是接待實(shí)習(xí)生，因?yàn)樗麄兊男匠攴彩堑陀谄胀▎T工，而實(shí)習(xí)生制度同樣也是互聯(lián)網(wǎng)公司得到新人才的重要來(lái)歷。譬喻谷歌暗示，2021年他們有招收高出3500名實(shí)習(xí)生。固然實(shí)習(xí)生凡是只在一家公司事情3個(gè)月，但一些公司認(rèn)為這三個(gè)月是一個(gè)恒久事情地位的延伸口試，進(jìn)入大學(xué)最后一年的暑期實(shí)習(xí)生凡是會(huì)通過(guò)這樣的口試，最終收到這些事情邀請(qǐng)。
對(duì)剛進(jìn)入社會(huì)的這些人來(lái)說(shuō)，進(jìn)入這些大型公司所能得到的收益長(zhǎng)短常豐盛的。據(jù)網(wǎng)上放出的一份微軟的資料顯示，該公司會(huì)向招收的軟件工程師提供約11.8萬(wàn)美元（約合人民幣80.8萬(wàn)元）的薪酬，個(gè)中包羅3.5萬(wàn)美元（約合人民幣24萬(wàn)元）的簽約獎(jiǎng)金，以及將來(lái)四年12萬(wàn)美元（約合人民幣82.1萬(wàn)元）的期權(quán)股票。
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